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El pleno del Ayuntamiento de Carmona ha aprobado de manera inicial el Reglamento de creación y funcionamiento de las bolsas municipales de trabajo, siendo la primera vez que el consistorio se dota de un instrumento público para regular estas listas de empleo.
Con esta actuación, el Ayuntamiento pretende que los criterios para constituir y gestionar las bolsas de trabajo tengan un valor normativo, logrando que en las contrataciones temporales que se realicen para cubrir determinados servicios o necesidades y en los propios nombramientos de personal interino rijan los principios de publicidad, transparencia y objetividad, tal y como marca la ley.
Al mismo tiempo, este reglamento permite que las bolsas se puedan actualizar anualmente con la simple presentación del curriculum.
De esta manera, el nuevo reglamento dará solución al problema existente en la actualidad relativo a las bolsas de trabajo del Ayuntamiento, la mayoría de las cuales ya han caducado y otras no tienen desde hace años personal disponible para las necesidades que puedan surgir.
El Alcalde de Carmona, Juan Ávila, ha señalado que “por fin el Ayuntamiento contará con una herramienta que fijará unos criterios públicos y dará transparencia al funcionamiento de las bolsas de trabajo, algo que los propios ciudadanos han estado reclamando desde hace años”
En este sentido, el reglamento aprobado por el pleno, que permanecerá en exposición pública durante treinta días, establece entre otras cuestiones la vigencia y publicación de las bolsas de empleo, el método de valoración de los aspirantes, los criterios para formar parte de una bolsa o quedar excluida de la misma y el sistema de llamamiento para las personas que las conformen.
